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门诊部利用周五晨会时间，学习医院《员工文化手册》，不断提高我们医务工作者的素质。
今年是我院的文化建设年，医院文化建设是我们的主题，不断提高医院职工的文化素质、专业知识、道德修养也是医院文化建设的重要组成部分。门诊部在本周五晨会时间，组织全体门诊部直属人员，学习了《员工文化手册》中十四条医疗核心制度。参会人员认真听讲，仔细体会。
制度文化是文化建设的重要组成部分，医疗制度是我们医务人员的工作守则，而十四条医疗核心制度又是医疗制度的中心。“没有规矩，不成方圆”，通过学习使我们遵守制度，减少医疗差错的发生，为医院的建设添砖加瓦。
门诊办 范辉
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